周知亦
2022-03-01
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咨询研究方向
--以战略落地为导向的激励体系的设计与实施
--以能力提升为导向的任职资格管理体系的搭建
--以人才培养为目标的学习成长体系的搭建
主讲课程
《中国落地式绩效管理》、《管理的真相》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《转变思维模式，提升团队执行力》、《精细化人力资源管理》
部分咨询及培训过的企业
深圳机械行业协会、广东合昌机电、华沣通信、富尔农艺、连华科技、东粤物业、新兴电缆等等
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