中国实体企业实效的持续增长方案解决商
INFORMATION
企业如何实现收入更大化:《利润增长——降本增效》课程精粹回顾
2021-04-20
3983

2019年7月26日—27日,由远大方略专业师资打造的《利润增长——降本增效》课程在惠州涛景高尔夫度假酒店举行,现场聚集了200+位企业董事长、总经理、各事业部副总等参与本次课程学习探讨。

 

降本增效

(▲利润增长——降本增效 老师与学员合照)

 

学员通过案例分析、方法和工具的学习,掌握全价值链的降本增效过程中协同、融合和平衡的系统方法,让操作变得简单可复制,让企业实现利润持续增长。

 

降本增效

 

降本增效

 

课程互动花絮

课程现场结合课程内容和案例分析,进行交流演练。潜心学习,跟着课程节奏,吸收课程内容,学员迎接新的成长。

 

降本增效

 

远大方略老师团队现场辅导学员,根据企业的发展阶段及管理现况,制定一套适合学员企业的降本增效落地方案。

 

降本增效

 

降本增效

 

 

◇◇◇导师简介◇◇◇

 

降本增效

 

雷志军

远大方略联合创始人、总经理

中国实体企业增长方案研究与实践者

企业战略规划与竞争策略深入研究者

世界经理人平台主讲老师

多家上市、准上市公司常年顾问

多家上市、准上市公司、企业独立董事

 

◇◇◇认清自己 聚焦资源 价值更大化◇◇◇

 

自己没有把自己看懂,就会有很多想法,想做很多事情,想做事情要先思考我是谁?我有什么资源?认清企业的价值、认清企业的能满足何种市场需求、认清自己在产业链中的位置是非常重要的,因为这样接下来才好找准发力点。

 

降本增效

 

使用现有资源,进行降本增效实现价值更大化,把有能力的人,有价值的资源用在能产生经营业绩的地方。

 

降本增效

 

经营与预算管理的本质是围绕预算集中资源,产生经营预算的结果,就是先算后做。抓目标,抓重要项目,抓重要的人放在重要的项目是每位经营者的职责。

 

降本增效

 

 

◇◇◇收入更大化实现的办法◇◇◇

 

学会先算后做,让公司所有人聚焦,增效是销售更大化,降本是成本更小化,经营决定企业毛利,管理决定企业的净利,通过全价值链的降本增效,实现经营效益更大化。

 

降本增效

 

雷老师为学员传授了战略降本增效、营销降本增效、目标降本增效、研发降本增效的方法及可落地的系统工具。结合实际案例,深入浅出,直指核心,帮助学员实现利润持续增长的目标。

 

降本增效

 

◇◇◇案例剖析分享◇◇◇

 

远大方略项目总监、企业精细化运营模式深入研究者凌老师、精益生产管理实战顾问汪老师,为学员讲授传统制造业生产运营中的误区,以及相应精益级的解决方法。通过案例的剖析分享,提升学员对现场浪费改善方法的眼界和实力。从企业宏观角度寻找节流机会,优化产品、客户、供应商等环节的成本。

 

降本增效

(▲凌老师)

 

结合案例为学员呈现工作优化矩阵,帮助学员高效做对高价值的事。

 

降本增效

 

 

◇◇◇学员感悟分享(节选)◇◇◇

 

恒*包装制品有限公司

通过课程,感受思维上的转变,从以前的惯性思维转换成数据化思维,从而进行理性正确的分析,做个理性的操盘手。生产目标与经营目标的转换,不能以事为生产目标,以正确的经营计划与预算来达到真正的降本增效。

 

中山市*天厨具有限公司

1、报表的准确及时性,这个对企业非常重要,我们以后对这个方向要高度重视及对于工作对部门要充分支持。

2、做企业要聚焦,公司高层思想要统一,战略要统一。

3、要做到先算后做的思维习惯。

 

湖北和*工业科技有限公司

通过课程,学习到了以下几点:

1、认清自己,聚焦资源,价值更大化非常重要,资源有限,怎么把有限的资源做到更大的价值。

2、先算后做,对目标的确定、分解、检查、考核,要有规划。

3、救火,方向不明确,内耗,要治本,培训人才。

4、思想要统一,战略要清晰。

5、公司管理和理念还是比较低,需要提高。

6、利润结果倒逼成本

7、财务数据支撑经营,而不是经营完成后看数据。

 

博*(深圳)工业科技

通过雷老师的课程,感触很深,学了很多实用的方法,对我司后续的改善提供了思路。我司目前主要的问题就是以事为中心,部门间缺少联动,导致公司紧急、重要的事情未及时处理,后续会按照雷老师所讲的方法改善,以达到利润更大化。

 

降本增效

 

◇◇◇课程总结◇◇◇

 

降本增效是个持续的过程,也是应对市场变化的需要,管理提升、降本增效无止境。成本控制是企业发展的永恒主题,全面开展管理提升活动是一项事关企业长远发展的重要工作。希望各位企业家学员们回到企业探讨企业核心问题的解决路径,通过小组项目的形式立即学以致用,将理论落入实践,直接检验学习成果。

 

降本增效

(▲获奖小组合照)

免费电话
微信
在线咨询